Staj Süresini Emekliliğe Saydırabilir Miyim?

Mevcut mevzuatlara göre staj süreleri emeklilikte sayılmamakta veya borçlanma yapılamamaktadır.

Ancak avukatların staj yaptıkları süreleri, doktora öğrenimi veya tıpta uzmanlık öğrenim süreleri, hekimlerin fahri asistanlıkta geçen süreleri borçlanarak hizmetten saydırma hakları bulunuyor.

Mevzuat diğer stajerler için buna imkan tanımıyor.Genel beklenti yukarıdaki uygulamalara benzer şekilde, staj görenlerin de staj günlerini borçlanarak hizmetten saydırmaları ya da en azından bu girişlerin işe başlangıç olarak kabul edilmesi yönünde. Çünkü staj sürelerinin borçlanılması ve hizmetten sayılması durumunda ya da sadece girişin sayılması özellikle eski girişliler açısından erken emeklilik  anlamına geliyor.

Stajyerlikte geçen süreler bugünkü şartlarda emekliliği etkilemese de kadınlar için bir avantaj da sağlıyor. Normal şartlarda kadınlar doğum borçlanmasını sigortalı oldukları tarihten sonraki çocuklar için yapabiliyor. İşte burada staj başlangıcı devreye giriyor ve doğum için başlangıç sayılıyor. Yani staj başlangıcından sonraki doğumlar da borçlanılabiliyor.

Ayrıca staj başlangıcında alınan SSK sicil numarası aktif çalışmaya başlayınca da kullanılabiliyor.



Staj Yeri Ararken..

Staj yapmak kimilerine göre bir angarya kimilerine göre ise olmazsa olmaz bir konu.Sizin bakış açınız ne olursa olsun stajın kişilere olumlu veya olumsuz pek çok şey öğrettiği bir gerçek.
Bu nedenle staj yeri seçimi ve göstereceğiniz özen kariyer planlamanızın bir parçası aslında.Bu nedenle staj yeri seçerken uzun vadeli düşünmeli,moda yerlerden çok gitmekten zevk alacağınız yerlerde staj yapmalısınız.Her firmanın bir insan kaynakları kültürü ve buna bağlı olarakta bir stajere bakışı vardır.Staj başvurusu yaparken mümkünse eski stajerlerle veya çalışanlardan stajyer politakaları hakkında bilgi almaya çalışın.
Unutmayın her ortamda alınacak dersler vardır, mümkün olduğunca dinleyici ve istekli olun.Büyük şirketlerde staj yapmanın kendine göre ,küçük şirkette yapmanın kendine göre avantajları vardır.mümkünse her iki ortamda da staj yapmaya çalışın.Şirket kültürü,işçi işveren ilişkileri , kısacası okulda öğretilemeyecek bazı şeyler staj döneminde öğrenilir.
Bazı şeyleri öğrenci iken görmek iş hayatına atılırken kafanızda oluşabilecek bazı belirsizlikleride kolaylıkla atlatmanızı sağlayacaktır.

Staj yeri bulmak için yaz dönemini beklemek yanlış bir yaklaşım olur.En iyi tarih Ocak-Şubat-Mart dönemidir.
Bu konuda genellikle en büyük kaynak öğrenci işleri ve firmaların insankaynaklarıdır.

Bu sitede staj duyuruları ve koşulları hakkında bilgi vermeye çalışacağız.Güncel duyurularla ilgili zaman zamansitemizi ziyaret etmenizi öneririz.

İyi bir kariyer başlangıcı yapmanız dileğiyle..